荣格的十六型人格心理测试,荣格十六型人格测试有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于荣格的十六型人格心理测试的问题，于是小编就整理了2个相关介绍荣格的十六型人格心理测试的解答，让我们一起看看吧。

1. 十六型人格测试意义？
2. 怎么测是什么型人格？

十六型人格测试意义？

从古希腊、古印度的哲学家，远至公元前450年的希普克里兹（Hippocrates），到中世纪的帕***尔斯（Paracelsus），早已注意到所有的人可以归纳为四种:概念主义者，经验主义者，理想主义者和传统主义者。同一种类型的人的性情具有惊人的相似之处。

1921年，心理学家荣格(Carl Jung)，弗洛伊德的正宗门徒，发表了他经典的心理学类型学说。他在书中设计了一套性格差异理论，他相信性格差异同时会决定并限制一个人的判断。他把这种差异分为内向性/外向性，直觉性/感受性和思考型/感觉型。同时，他认为这些差异是与生俱来的，并且在一个人的一生中相对固定。

Jung把感知和判断列为脑的两大基本功能，前者帮助我们从外部世界获取信息，后者则使我们以特定的方式做出决定。它们在大脑活动中的作用受到各人生活方式和精力来源的节制，从而对人的外部行为和态度产生各不相同的影响。正是在这个意义上，性格被视为一种人与生俱来的天性。

16型性格类型从能量的来源方向、信息收集的方式、做决定时候的偏好、以及生活态度四个方面对人格进行考量，其中每个一部分又分两个倾向，分别是：

能量来源-内向(I)、外向(E)

信息收集-感觉(S)、直觉(N)

决定偏好-思考(T)、情感(F)

生活态度-感知(P)、判断(J)

心理学家大卫.凯尔西（D***id Keirsey）发现，这些由不同文化背景和不同历史时期的人各自独立研究得出的4种不同性情的划分，对性格的描绘惊人的相似。同时他发现，16型性格类型系统中的四种性格倾向组合与古老智慧所归纳的四种性情正好吻合。这四种组合是：

直觉(N)+思维(T)=概念主义者



为什么说是“有一定的准确性”？

因为人的性格，不是一成不变的，随着年龄、经历、阅历的不断变化，而变化。这种测试，只对于当下的性格有一定的准确性，还不是非常准确。因为世界上没有同样的一片树叶，再不要说是人了，千人千面，人性是最难以琢磨的，不可能16种人格特性就概括了所有人，也不可能一种人性特性就概括了一个人的一生。

（1）目的 人格是稳定的、习惯化的思维方式和行为风格，它贯穿于人的整个心理，是人的独特性的整体写照。

人格对于管理者来说上很重要的，它渗透到管理者的所有行为活动中，影响管理者的活动方式、风格和绩效。大量研究和实践表明：某些人格类型和管理活动有着特定的关系，它们对团体的贡献不同，所适宜的管理环境也不同。

利用成熟的人格测验方法对管理者或应聘人员的人格类型进行诊断，可为人事安置、调整和合理利用人力***提供建议。

十六型人格测试是一种常用的人格测评工具，旨在帮助人们更好地了解自己的性格特点和行为倾向，以便更好地应对生活和工作中的挑战。通过测试，可以了解自己的性格类型、优点和缺点，以及与其他人格类型的差异和相似之处。

怎么测是什么型人格？

首先，了解人格类型的基本概念非常重要。人格类型通常被分为多种不同的模型，其中最著名的是心理学家卡尔·荣格的心理类型理论和美国心理学家艾伦·派克的五大人格特质模型。荣格的心理类型

理论将人格类型分为思维型、感觉型、直觉型和情感型，而派克的五大人格特质模型将人格类型分为外向性、宜人性、尽责性、神经质和开放性。了解这些基本概念可以帮助我们更好地理解和测试自己的人格类型。

其次，一个常用的测试人格类型的方法是心理测试。心理测试是一种通过准确的问卷调查来评估个体心理特征和行为方式的方法。其中最常用的人格测试包括迈尔斯-布里格斯类型指标(MBTI)、大五人格测试和六种人格测试。这些测试通常包含一系列问题，通过个体的回答来确定其人格类型。然而，心理测试并不是绝对准确的，因为测试结果可能受到个体心理状态、情绪和环境的影响。因此，要得到准确的测试结果，我们应该在心理状态良好的情况下进行测试，同时尽可能回答问题时保持客观和真实。

除了心理测试，观察自己的行为和思维方式也是测试人格类型的一种方法。我们可以通过观察自己在特定情境下的反应和行为来了解自己的人格类型。例如，如果我们在社交场合中感到自如并喜欢与他人交流，可能是一个外向型人格;如果我们喜欢思考和独处，可能是一个内向型人格。此外，我们还可以观察自己的思维方式，比如是否更注重细节，偏向实际，或者更加关注整体和抽象的概念。通过观察自己的行为和思维方式，我们可以初步判断自己的人格类型。

此外，与他人交流也是测试人格类型的一种方法。我们可以与亲友、同事或心理学专业人士讨论自己的人格特点，听取他们的意见和观点。他人的观察和反馈能够帮助我们更客观地认识自己，并补充我们自身的观察。同时，他人的反馈还可以提供不同的视角和观点，帮助我们更全面地了解自己的人格类型。

综上所述，要测试自己的人格类型并非一件容易的事情。我们可以通过了解人格类型的基本概念、进行心理测试、观察自己的行为和思维方式以及与他人交流来测试自己的人格类型。然而，人格类型并不是一成不变的，它可能会随着[_a***_]和经历的改变而发生变化。因此，测试人格类型只是一个起点，我们需要不断地观察和思考，以更好地了解自己的人格特点和行为方式。

到此，以上就是小编对于荣格的十六型人格心理测试的问题就介绍到这了，希望介绍关于荣格的十六型人格心理测试的2点解答对大家有用。

[免责声明]本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。转载请注明出处：http://www.constructoranovacons.com/post/65653.html