财务人员怎么调节心理,财务人员心态

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于财务人员怎么调节心理的问题，于是小编就整理了1个相关介绍财务人员怎么调节心理的解答，让我们一起看看吧。

1. 财务做久了很烦如何是好？

财务做久了很烦如何是好？

任何事情做久了都会烦。首先，我个人认为你应该调整好自己的心态。俗话说“做一行厌一行”。要不忘初心，方得始终。自己当初选择这个职业，肯定是因为喜欢才选择的。不要因为工作中一点压力和困难，就开始产生厌倦的情绪。当今的社会，每个人都在负重前行，要善于自我调整好自己的心态。做到轻装上阵。才能快乐干，轻松赚！

职业发展都一个倦怠期，不仅仅是财务工作！

首先，有这种想法很正常，不要自我否定。

其次，复盘一下，近期三个月工作的内容，当什么时候是这种想法最强烈的时刻，寻找一下问题的根源。

再次，找到根源基本就知道问题出在哪里了，如果是工作技能的问题，就需要提升自己的学习力，职业瓶颈，都会遇到，需要我们不断输入学习。如果是人事环境的问题，就看看公司的发展，可以让自己得到提升吗？如果大的环境是吻合的，那就克服自己，想办法适应一下，调整心态。成长总付出代价。

每个职场人，都会遇到职业瓶颈期，都有想撂挑子不干的时候，战胜自己，你就向前迈进了一步！

先说说做久了会烦这个问题。

人的天性就有喜新厌旧的基因，这也是人类发展进步的原动力，有这种问题并不意外。工作出现烦躁的心态，无非是做了这么久薪酬不能让你满足，或者是晋升空间不能满足，又或者是人际关系出现了问题，还有就是跟不上财务政策的更新，能力不足工作吃力，想想也无非就几种因素了。

下面再说说怎么办？

有一种损失叫做“沉没成本”，在这行这么久了不坚持下去，放弃的话你能不能坦然的接受这种损失，和面对全新的职场挑战，如果有信心的话，那就重新选择，找寻自己有兴趣的行业或者相关联岗位工作。可能会辛苦但绝对有挑战性。

那么如果接受不了这种损失，那就调整自己的心态，提升自己的能力，因为财务行业是干到老学到老的，而且越老越值钱，经验丰富的财务人员无论晋升空间还是薪酬待遇都是很不错的，有精力的话不断的考取资格证书，提升身价和竞争力。

您好，财务是一门很深的学问，之所以这么说，是因为财务政策几乎每天都在变化，如果对我说的有疑问，大家去看看财政部会计司网站、国家税务总局公告网站就会有所理解了。言归正传，财务工作时间长这一点，确实对于重复劳动的大多数基层工作者来说是一件很烦闷的事情，会计们每天做凭证，汇总数据，出具财务报表，编制预算，申报纳税；

如果企业老板有小心思，还需要来回来去调账，对于财务人员来说，确实想要上天的心都有了。因为有些领导不了解财务人员的辛苦，你不能要求所有的管理者都是财务出身，有些业务部门提升的领导就是看财务不顺眼，因为他当中层领导的时候需要资金，财务根据准则和风险的评估判断就是不符合规定，这也是很多单位总会计师一直在倡导的业财融的概念，业务人员要和财务人员凝成一股绳，但是说起来容易做起来真的很难，基层财务人员在中间里外不是人，辛苦做了工作还找来一堆人白眼，往往心理上的失落大于身体上的痛苦，这也就是财务时间长了，朋友空间的备注都改成云淡风轻，无所谓等愤世嫉俗的名称的主要原因。

当然我们不排除有些财务人员确实蛮横无理，这类人员损害了公司部门间的团结，损害了公司的利益，确实应该受到批评，但是大部分财务人员兢兢业业处在一线岗位上，任劳任怨的坐着报销的凭证，当你在质疑为什么我的报销还没到账的时候，其实报销人员已经做完了凭证，如果是国有企业的话，会计做完报销凭证会有专人复核凭证的准确性，确保金额，会计科目没有实质性错误，凭证复核完成还需要出纳的付款。这些对于不理解财务的业务人员来说，肯定是做账的会计背锅了，毋庸置疑！久而久之，你说他能不烦吗？

所以我们大家要互相体谅，不是所有企业都有华为的资金，可以用一套自动化系统出具会计凭证，打款。这个系统费用相当高，一般企业是负担不起这个费用的。所以如果烦的时候，看看自己是否有了证书职称的提升，是否能有闲暇时间考取注册会计师、中级会计师、高级会计师。如果都达到了要求，学历也提升到了硕士研究生学历或者博士研究生，就可以考虑换一份工作开始自己的新旅途，相信明天会更好！

最后，感谢领导及同仁的阅读，祝大家身体健康，阖家欢乐！

到此，以上就是小编对于财务人员怎么调节心理的问题就介绍到这了，希望介绍关于财务人员怎么调节心理的1点解答对大家有用。

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