2014心理咨询师二级-2019二级心理咨询师

本文目录一览：

• 1、2014年11月二级心理咨询师冲刺模拟题:案例分析(3)
• 2、2014上半年二级心理咨询师考点:多话现象及咨询效果相关知识
• 3、2014上半年二级心理咨询师考点:阳性强化法和合理情绪疗法
• 4、2014年心理咨询是如何改革的?

2014年11月二级心理咨询师冲刺模拟题:案例分析(3)

1、为解决内心苦恼主动前来咨询。心理咨询师观察了解到的情况：求助者好强，在单位任领导职务多年，颇有成绩，人际关系良好。平常身体健康，目前情绪较为低落。1 单选对该求助者病程的判定是（）。

2、依据本案例，您认为需要选择何种量表对求助者进行心理测验？（10分）针对本案例，选择Scl-90及SAS测验。

3、取得三级健康管理师职业资格证书后，连续从事本职业或相关职业工作5年以上。 取得***健康管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经健康管理师二级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4、[多选题]求助者的心理健康水平（ BD ）。A、心理正常 B、心理不正常 C、心理健康 D、心理不健康 4[多选题]判断求助者心理健康水平的依据（ BC ）。

5、年***心理咨询师案例分析模拟题及答案 【案例一】 一般资料：求助者，男性，16岁，初中二年级学生。 案例介绍：求助者小学三年级时，父母离异，他和爷爷奶奶住在一起。

6、[单选题]印象是认知者以（A）为基础，对认知对象的属性进行分析、判断后对其总体特征做出的主观理解。

2014上半年二级心理咨询师考点:多话现象及咨询效果相关知识

1、当求助者以沉默表示气愤、对抗时，咨询师要及时发现，寻找原因，***取主动、和好、鼓励宣泄的方针。 因个性原因导致的沉默，咨询师应以极大的热情和耐心加以引导，多用倾听技巧，多作鼓励性反应，善于领会他已说的和想说的。

2、咨询的具体方法、过程和原理；咨询的效果及评价手段；咨询的费用：严格按照国家规定的收费标准执行。其它问题及有关说明：有特殊情况，应具体说明。

3、处理方式：他们可能有癔症的性格，言谈举止富有戏剧性。这种人前来咨询可能并没有大的问题，如果要改变的话则是他们的人格。咨询师只要给予注意就能满足他的要求。

4、有些求助者性格外向，活泼健谈，好交朋友，尤其是在遇到一位比较喜欢的、注意倾听的咨询师时，更是天南海北，无所不谈。倘若咨询师不善把握或亦喜欢这样时，往往使咨询事倍功半。

2014上半年二级心理咨询师考点:阳性强化法和合理情绪疗法

1、①与不合理信念辩论：咨询师可用黄金规则反驳求助者对别人和周围环境绝对化要求。（特色最常用）②合理情绪想象技术三步骤：a使求助者在想象中进入产生过不适当的情绪反应情境之中。

2、级技能重点划分心理咨询：四十阳性强化法、适应症：认知偏差、负性情绪、情感障碍。、操作步骤：明确治疗靶目标、监控靶行为、设计新行为结果、实施强化。

3、阳性强化法以正强化为主，及时奖励正常行为，漠视或淡化异常行为。冲击疗法主要是将来访者暴露在其恐惧的情境中，以消除其恐惧，主要用于恐怖症的治疗。

2014年心理咨询是如何改革的?

职业定义的变化：心理咨询师的职能由解决心理问题发展到促进心理健康。工作范围扩大了，内容可能会增加。职业等级的变化：根据国家职业资格最新设定，新设四级，起点新设，二***必将水涨船高，难度与含金量齐升。

改革之后，这个考试更注重的是学员的学习质量，需要学员通过切实的学习以及技能操作，这也说明了国家对心理咨询行业的重视。

心理咨询师证书被取消了，取消心理咨询师证也是为了深化行政审批制度和人才发展体制机制改革的重要内容，是推动大众[_a***_]、万众创新的重要举措。

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