心理咨询师工作业绩,心理咨询师工作业绩怎么写
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于心理咨询师工作业绩的问题,于是小编就整理了3个相关介绍心理咨询师工作业绩的解答,让我们一起看看吧。
怎样考取心理咨询师证?
《国家职业资格培训教程-心理咨询师(二级)》
《国家职业资格培训教程-职业道德》
三、考试为每年2次,分别为5月和11月,一般考前 2 个月截至报名。需要身份 证复印件一张,一寸照片两张,两寸照片一张(我用的红底)。
报名的地点我也不太清楚。我们报的大学的培训班,直接在大学心理学专业报名、报考费800元。
你好,师大教科文为你解答!
2017年10月份国家人社部退出心理咨询师职业资格鉴定,现中国科学院心理研究所继续教育学院,在人社部国家心理咨询师专家组成员的指导下,组织院内外专家开发了一套 “心理咨询培训课程”,通过支持社会机构开展培训和实施综合考试检验学员培训质量的方式,推广本项目,继续满足社会各界学习心理学和心理咨询知识技能的入门需要。
一、报名条件:
参加综合考试:对有志于在心理服务领域专业成长,拟参加心理所组织的综合考试者,须符合以下报考条件之一:
(2)具有其他专科以上学历;
(3)大学专科或本科大三以上在读。
二、课程大纲:
1.理论知识部分:心理学概论、人格与社会心理学、发展心理学、心理健康与心理障碍、心理咨询概论
考心理咨询师未来的就业好吗?考试难吗?
其实工作环境以及工作条件一直都是大家关心的重点,这个原因很好理解的,而且很多朋友在考虑工作的时候也是需要分析这样的原因的,因为它确实是对自己的实际生活产生深远的影响。
就业的前景实际上是有一定的预估性的,因为当今社会发展是越来越快的,所以在这个过程中,考虑前景不是考虑现状,而现状好不一定是真的好,所以在这个过程中很多人在找工作的时候更加在意锻炼的机会。
而心理咨询师的就业前景,可以预想得到,它是目前效果最好的方式了。为什么这么说,因为市场前景非常的广阔。因为现代生活的节奏越来愈快,人们的心理压力也是越来越大的,而它不是治疗而是话疗。不是非要到非常严重的地步在进行***取寻求心理咨询的帮助。而且生活水平提高,人们更加的关注生活品味的提升。
所以现在的时候就业环境,不是很明朗的主要原因是在于就业的整体形势,但是要是进行分析的时候还是可以了解的得到,有些行业是非常热门的。而心理学很多朋友不理解,是因为还有很高的上升期,那也是实力和发展空间上升的重要的体现。所以无论从现在的状况了解,还是从未来的发展角度分析,心理咨询师的前景是非常广阔的,同时也是未来新兴的行业。
想做一名心理咨询师,需要具备哪些能力?
最终要的是是共情能力,其次是心理学知识和心理咨询技能,倾听的耐心,逻辑思维能力,理解能力,表达能力等。心理咨询有别于聊天谈心开导[_a***_],最终的目的的助人自助,也就是通过心理咨询,让求助者自主获得改善自己心理状态的能力,而不仅仅是依靠他人的帮助解决某一个问题。
赢自己,并不是和自己宣战,而是勇敢地走向更需要我的地方!
作为一名优秀的心理心理咨询师,需要具备各种全方位的各种能力,但是以下几种能力应该具备的核心能力。
学习能力
随着中国市场经济的快速发展和市场竞争越来越残酷,各种新问题越来越多,环境已经发生很大的变化,知识更新的速度越来越快,各种新的理论、理念、模式等不 断快速出现,正在深刻的影响着现在的社会和企业。作为优秀的心理咨询师,不但应要求自己的知识更新速度跟上发展的步伐,加强适应新环境的能力,而且在观念和思 路上要跟上发展潮流,积极去钻研和消化各种新的模式和工具。
沟通能力
沟通能力的重要性在于心理咨询师在工作的过程中,始终离不开与来访者方面进行沟通,包括开始的访谈、调研、诊断报告和中期相应方案的形成以及到后面的方案执行,都需要不断的与对方和相关人员进行全面、深入、反复的进行沟通,沟通也就成了心理咨询师日常的重要工作。
共情能力,是心理咨询,最重要的基本功。
心理咨询的效果基于治疗关系。没有治疗关系就没心理咨询。而关系建立的前提在于咨询师的同理心。
这是一种能设身处地体验他人处境,从而达到感受和理解他人情感的能力。
共情能力分为多个层次,通过训练完全可以提高人的共情能力。
包括两大层次,低级共情和高级共情。
低级共情包含:问题、安慰、否认或建议;
高级共情包含:理解、指导和行动措施;
举个例子:
共情:多试几次总会行得通的(安慰和否认)(X)
一是节制。
咨询师需要像一面镜子一样,如实观察和反映来访者当前的状态,因此,这要求咨询师具有抛开情感好恶,保持价值中立的能力,而且坚持咨询设置。如果一个咨询师在大多数情况下,都深陷情绪不能自察,那他咨询的状态就比较令人担心。
举个例子吧,我认识一个学咨询的后辈,她见不得别人难受,所以遇到来访者很绝望的时候,她最多忍个两三秒,就没法憋住这样的话了:「哎呀,别难受啦,想开点嘛,你现在还是很好的。」「不会有事的,绝对不会,我相信情况一定可以好起来的,放心!」而且她经常会跟着来访者一起哭泣,完全丢掉了保持价值中立的能力,这就很成问题。总之,她的这些反应说明她是一个很善良的人,真的很善良,但不幸的是,以她种状态是没法成为一名合格的咨询师的。
「你的问题只能是你自己去解决的,我可以陪伴你,支持你,但不能替代你的行动。」——始终能保持这种觉悟的咨询师,才是比较优秀的咨询师。
第二点体会是,作为心理咨询师不要太聪明,至少不要太卖弄自己的聪明。
我确实见过很多同行,他们能一针见血地直指人心,也能发出超然并洞彻一切的微笑,他们本身就是一本会说话会行走的哲学书——可是他们聪明得让人太有压力,甚至让人害怕。而他们在咨询上的成就,往往也不能与他们的智力成正比。尤其是,当他们愿意表现自己的聪明和洞察力时(有的甚至觉得成为咨询师,帮人指路,就是展现自己聪明的最好方式),那他们就更容易在这一点上栽跟头。
最后一点,是要有足够的耐心,发自内心地尊重时间和习惯的力量。
做什么都不能着急,做心理咨询尤其如此。因为改变不等于「理解」,而「理解」也不等于「听你讲过一遍」。就好像我们从理论上学过怎么开车,怎么加速减速,可我们实际开车时仍然需要长时间的练习,犯很多手忙脚乱的错误一样。这是一段必须要走的路,没法省时省力地一个筋斗云翻过去。有一些人性子比较急,他们自己掌握了一样东西之后,对于忍受初学者重复地犯错和练习就不太耐烦,这种心态恐怕也没法成为一名优秀的心理咨询师。
到此,以上就是小编对于心理咨询师工作业绩的问题就介绍到这了,希望介绍关于心理咨询师工作业绩的3点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.constructoranovacons.com/post/44604.html