心理测试哪种人最厉害,心理测试哪种人最厉害呢

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于心理测试哪种人最厉害的问题，于是小编就整理了3个相关介绍心理测试哪种人最厉害的解答，让我们一起看看吧。

1. 关于招飞行员，航空心理学测试，是如何测试的？
2. 罗夏墨迹测验和荣格心理测试，哪个更靠谱？
3. 很多人喜欢做心理测试，真的有用吗？

关于招飞行员，航空心理学测试，是如何测试的？

你好，我从下面两个方面回答一下我自己的看法吧，飞行员的选拔是非常严格和高要求的，在高中时我也曾参加过飞行员的招收选拔工作！我理解的一般分为两方面的考查第一是身体方面，主要检查你是不是不一些不适合高空飞行的身体状况，这方面主要从医学方面考查，另一方面，是你的心理条件，的考查，智力、反应能力等，主要通过心理测评软件系统、投射测验、和面试来进行。只要没心理问题、智力发育正常，反应较快应该没有太大的问题。

罗夏墨迹测验和荣格心理测试，哪个更靠谱？

罗夏墨迹测验是利用投射原理来测受试者的内心世界，向受试者呈现一些似是而非无意义的图画，受试者依据无具体意义的图画进行描述和讲故事，受试者的描述和讲的故事就是受试者的内在世界，每个人都是有投射的，不管是大人还是小孩，在婴儿期就具备了投射，因为投射是一个婴儿能够存活下去的一个最基本的原始的防御机制，如果没有投射，那这个婴儿是没有办法存活下去的，因为他就没有办法把内在被迫害的感觉投射到外部，这样这个被迫害的感觉留在自己的体内，那这个婴儿是没有办法安心的进食睡觉，因此会影响到婴儿的存活，那成人之后因为现实的压力和***，太多人是需要把一些他接受不了的东西投射到外部与保护自己的内心，处于一个安宁的状态，罗夏墨迹测验，依据投射原理设计的这个测试是有科学依据的，信度和效度都比较高，而荣格心理测验依据的是荣格的理论，荣格把人的心理或者性格用三个维度来描述，他将人格按照两种态度和四种驱力分为外倾思维型、内倾思维型、外倾情感型、内倾情感型、外倾感觉型、内倾感觉型、外倾直觉型、内倾直觉型，因此荣格的心理测试也是有一定的信度和效度，这两个测验都是可信的。

各种测评量表都是一种***工具，很多问题的具体情况还要结合访谈的情况来评估。

如果只是想大致了解一下自己的性格特征，那么这些量表也都可以作为参考～

不过，越是年轻，性格中的变量都是很大的，在成长过程中，积累的经验和经历，都会对性格特征有影响。

很多人喜欢做心理测试，真的有用吗？

本人也做过很多的心里测试，做测试的时候大致这样的心态：

1. 最近因为某些事情困扰，希望从测试中获取潜意识的一些心理认可，从而对事情做出决定。

2. 无聊，用心理测试打发时间。

心理学是研究人类心理现象及其影响下的精神和动作的一门科学！

在生活中我们或多或少都会接触一些关于心理方面的测试，比如岗位的需要、朋友间好奇的问题等，但是，到目前为止应该还没有出现一种能够很准确的去测试一个人的心理是否有问题的工具，所以我们对任何心理测量的结果，不管是当事人还是心理工作者，应该***取的基本态度是：心理测试永远都只能是诊断的***工具，只有参考价值，不能作为确诊的依据。

从另一方面来说，心理测试也是侧面反映出我们心理状态的一面镜子，从镜子中我们可能会发现自身存在的一些问题，及早发现，及早治疗。治疗请找取得正式资格的心理师。

总结，心理测试有用吗？有用！不可过分相信，但也不可以完全忽视。

真正的心理测验是通过观察人的少数有[_a***_]性的行为，对于贯穿在人的全部行为活动中的心理特点赋以数值并作出推论。心理测验的开发需要经过严格的程序，如理论基础、问卷设计、抽样史册、统计分析、常模建立和信效度分析，应该说，是值得信赖的。常见的心理测验有成就测验、一般智力测验、特殊能力或能力倾向测验、自陈式人格问卷、情绪智力问卷、兴趣问卷、价值观问卷、工作行为问卷等。

随着社会经济的日益发展，目前心理测验在国内企业中的应用也越来越普遍。企业可以通过心理测验，对个体的兴趣、人格、能力和技能等多方面进行分析，招募选拔合适的人才，也有些企业将心理测验用于员工开发等。多年的事实证明，如果利用得好，心理测验和问卷可以鉴别出有最高销售量的销售员工，有最高产量的生产员工，最具民心的领导等等。

但是，随着心理测验越来越普遍的出现在我们的生活中，随意翻阅报纸、观看电视和浏览网站都会发现各式各样的心理测验。然后我们应该清楚，在大众传媒上看到的大多数测验都不是严格意义上的心理测验。

所以，面对市面上种类繁多且良莠不齐的心理测验，如果对相关测验不了解，随意施测或解释可能会带来难以预料的后果。如果你想了解自己某方面的情况，最好能有专业人员的推荐。

当然，如果纯粹是为了***，就不需要顾及那么多了，开心就好。

心理学测试，是有作用的。飞行员选拔心理测试是必须过的一关，因为飞行员是脑力劳动和体力劳动高度统一的特殊职业。没有过硬的心理素质是不合格的飞行员。而过硬的心理素质就是通过心理测试来分辨的。

感谢邀请回答，我是心理的故事小娟。

但是心理学测试是分***性质的心理测试，也就是多数网上的心理测试。而专业的心理测试，叫心理测量。而心理测量是通过科学、客观、标准的测量手段对人的特定素质进行测量、分析、评价。

介绍一些专业的心理测试 1.人格测试量表 EPQ人格测试（成人） 2.智力测试量表 韦氏智力测验(儿童) 3.心理健康量表 90症状清单( scl-90) 在心理学中通过测试来了解被试人心理活动的一种方法。 这是心理的故事主编小娟个人的想法与经验。

我是丽娟一名UI设计师，是一名旅游爱好者，同时我也非常喜欢心理学，欢迎有共同爱好的你们能和我交流。

到此，以上就是小编对于心理测试哪种人最厉害的问题就介绍到这了，希望介绍关于心理测试哪种人最厉害的3点解答对大家有用。

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