心理健康测试主要作用,心理健康测试主要作用有

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于心理健康测试主要作用的问题,于是小编就整理了2个相关介绍心理健康测试主要作用的解答,让我们一起看看吧。
入职时候的心理测评真的有用吗?
会在意面试官喜欢你们吗?
--我猜大多数时候我们都会有这些想法。
所以我带着简历和案例报告过去交流。
走出面试后,我察觉到自己的变化,
好神奇,我的心一下子打开的感觉。
我想到我自己的案子在我手中20多次,就有蛮多的成长和进步,
入职时的心理测评多数是人格测试,一般是测试你对待事情的处理方式是怎样的,可以反映出你的世界观和人生观。
举个例子
A:悬疑恐怖类
B:家庭***类
C:科学探索类
D:战争枪战类
上面4个答案分别对应一部分类型,如果选择是A,那可能是你本人是一个心理承受能力强大的人,不怕突然出现的难题或者压力。如果是B,那你可能就是一个情感比较细腻的人,在情感处理方面会比较好。选择C的话可能就比较愿意去探索未知事物,可以创新,选择D的话,就可能是比较热爱***的事物或者是运动。
以上的话就是大致的一个例子,一般公司就是综合你的入职测评,分钟你大概的性格以及处事方式是否符合公司的岗位,有一定参考意义。
虽然可以参考,但不应绝对化判断;比如国外心理测评量表如果没有建立国内常模,其可靠性将大大折扣;且有些心理问题属于成长性的,阶段性和临时性的挫折表现较多,测评时需要结合面询,而不能简单按照障碍或症状去轻易判断……
心理咨询行业发展前景怎么样?
第二是从业资格证。
第三是开实体店或公司。
第四是顾客量和接受率。
典型的一片红海,大家都知道前途无限,但具体怎么走,却又没有太多成功例子。
和2000年的互联网行业,摸着石头过河,到达对岸的也许就那么三五家头部公司。
等市场流程完善后,更多小从业者可以“借鉴”进场。
红海时期,拼的是资本实力,毕竟试错成本很高,还有面对政策调整而进行相应的内部调整。
关于我国心理咨询行业,辉煌前景肯定是在将来,客观地说,目前的心理咨询从业人员及心理爱好者都是中国心理咨询行业的奠基者。
关于心理咨询师行业准入制问题,不是门槛过低,而是这个行业与其它技术型准入行业有很大区别。技术型准入行业一般情况下技术合格即可进入可行性操作,对人的要求不高,身体健康、思维正常就可以了。
心理咨询行业则不然,除了要求技术合格外,对人的要求极高,个人素质、修养,生活阅历、[_a***_]经验,法律、哲学等领域知识要求。
技术学习以及督导都不是问题,关键个人需要自我拥有自我成长这部分差别很大,这包括分析力、觉察力、洞察力等个人素质。还有正像孔子说的需要“苦心志、困乏其身、饿其体肤”等获得的,以及深入各行各业去了解的知识经验。这的确是一项浩大的工程。
那么问题来了,如此一项浩大工程行业,如果门槛高了,谁还敢进入呢?所以降低门槛,把对心理咨询有兴趣的人吸引进来是当下的首选。
这就与其它技术型准入行业区别开了,技术型准入行业的台阶在门槛外,而心理咨询行业的台阶在门槛里。也就是说你进了门,才要你去付出艰辛攀登。
我们这一批心理咨询人,首先要清楚我们的历史使命,也就是在未来的十年、二十年甚至N多年内要做中国心理咨询行业的奠基人,为心理咨询,国人心理健康奔走呼号。大目标明确了,才能踏踏实实钻研理论,研究课题,在实践中推进这个行业的发展。
所以大家不要抱怨这个行业门槛低,行业乱象多,人员混杂,但你要知道沙里淘金的过程中,闪闪发光的不只是金子,还有玻璃等硅化物,但最终被淘出来的仍然是金子。其实能在我国做这个行业的奠基者,不也是很有意义的事吗?
到此,以上就是小编对于心理健康测试主要作用的问题就介绍到这了,希望介绍关于心理健康测试主要作用的2点解答对大家有用。
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