心理咨询王珍,心理咨询王珍的信息
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企业复工取消所有本月周六日休息,请问国家我们该怎么办?
如果真需要选择,在特殊时期我个人同意取消周六周日***期,当然支持自愿选择单休或双休。毕竟我们的市场经济已经落后了,大家齐心协力把时间追赶回来!市场好了、我们就有事干了、我们工作忙了、大家就都有钱赚了!中国,一定在全世界暂停的时间,发展发展再发展!大国风范,带头把失去的时间追回来!!!加油加油加油!
该怎么办?应该说能怎么办?五日工作制不是强制性的,企业可以按需要自己安排生产日期。停工这么多天,企业的压力比个人压力更大,企业也要生存,积累了这么多订单,完成不了企业也就倒闭了。你可以要求点加班费,如果实在不愿意的话就辞职吧,换个工作。
我不同意这种做法,有点报复性的挽回,应该从双休改为单休,或者2周一休,要有张有弛,慢慢给公司补回来,周日有些单位确实没事,在里面也是混日子,与其这样,不如循序渐进,等以后有事了也可以过来做事,企业主不要总想着员工欠自己的,员工不要以为加了点班,或者多做了点事公司总欠自己的,这样老板才会为员工考虑,员工在危难时刻也能顶上,当然这是我认为的理想的做法,现实中的差距比较大。
我建议你多出去走走,现在满大街的转让广告,到处的歇业通知(其实就是关门大吉了),然后你再算算一个店估计有多少员工,就会知道现在大概会有多少人在同一时间失业,你猜这些失业的人是会在家等饿死呢?还是会拼死跟你抢饭碗,当然如果你是行业内技术精英那就不用担心什么,如果不是,那可得小心了,失业大军里可能就有比你更愿意加班,工资要得更低的人,毕竟人家现在的想法是要先活下去,先解决房贷问题,三思吧!现在还撑得下去的公司基本不错的,不错的公司会有更多的人来抢饭碗。
做人不能和题主一样不讲良心,企业整个2月份不能开工,还正常给你开工资,我认为企业已经做得仁至义尽了,只不过让你本月取消周六日的休息,你就拿国家出来说事,是不是你觉得企业白发你工资是理所应当的,你帮企业渡过难关就是企业欠你的?
不要动不动就搬国家出来,就摸着良心说,2月份不上班,你们发没发工资,三月份按照4周算,让你加8天班过不过分
很多人和他讲道理的时候他喜欢和你耍流氓,当你和他耍流氓的时候他又爱和你讲道理。我感觉题主就是这样的一个人。
2月份由于疫情企业无法开工,企业考虑到大家的实际情况给大家先发了工资,让大家不至于一个月没有生活费,我认为这样的企业都是高尚的。
你不想想,企业给你发工资,谁给企业发工资。
企业停工一个月,并不是说这整个月企业都不需要开支,反而很多企业因为一个月不开工倒闭了。
这种时候,企业还想到员工的困难,给员工开工资,我觉得这样的企业非常值得跟随。
疫情过后企业恢复生产,当然需要大家加班加点的把上个月停掉的工作恢复回来,让你加个班并不过分,反而我觉得是合情合理。
也就一个月8天班,题主为什么看得如此之重。如果你觉得吃亏了,大可以把上个月工资退了,然后辞职,这样企业占不到你便宜,你也不欠企业任何东西。
不要企业停工期间给你发工资,你就来说法律,觉得发工资是理所应当的。企业让你加班你又要来和企业讲道理,好像你吃多大亏似的。
做人要懂得感恩,不要整天把国家法律,道理挂在嘴边,真要说这些,你也说不过企业,何况群众的眼睛是雪亮的,什么人该帮,什么人不该帮,大家心里都清清楚楚,不要动不动就把事情发到网上,试图道德***任何人。
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